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              淄博金宅測繪有限公司招聘公告

              2020-12-27

              瀏覽量:14533

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                    1、招聘需求
                    根據2020年職務設置與人員配置計劃,到目前為止還需要補充3人,具體職務和數量如下:
                    測繪技術人員2名。
                    客戶服務人員1名。
                    2、招聘方式
                    網上公開招聘
                    3、招聘人事和考核政策
                    人員選擇實行面試和筆試相結合的考查辦法,加強非智力因素的考查,另外在招聘集中期,可以采用"合議制面試",即總經理、主管副副經理、科室負責人共同參與面試,以提高面試效率。
                    二、績效考評政策調整計劃
                    (1)建立考評溝通制度,由直接上級在每月考評結束時進行考評溝通;
                    (2)建立總經理季度書面評語制度,讓員工了解公司對他的評價,并感受公司對員工關心;
                    (3)加強考評培訓,減少考評誤差,提高考評的可靠性和有效性。
                    四、培訓政策調整計劃
                    公司培訓分為崗前培訓、管理培訓、崗位培訓三部分。在今年,培訓政策將做以下調整:
                    (1)加強崗前培訓
                    (2)管理培訓與公司專職管理人員合作開展。該培訓分成管理層和員工兩個部分,重點對公司現有的管理模式、管理思路進行培訓。
                    (3)技術培訓根據相關人員申請進行。采取公司內訓和聘請培訓教師兩種方式進行。
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